各单位：
《红河学院本科毕业论文（设计）校企“双导师”制实施办法》经2025年2月25日第2次校长办公会审议通过，现予印发，请认真遵照执行。
红河学院
2025年2月27日
红河学院本科毕业论文（设计）校企“双导师”制实施办法
为加强红河学院本科毕业论文（设计）导师队伍建设，发挥行业、企业、社会组织等在人才培养中的作用，推进校企合作，提高应用型人才培养质量，结合学校实际，特制定本办法。
第一章 校企“双导师”制的界定
第一条 校企“双导师”制是指为满足学校本科毕业论文（设计）真题真做需要，以校内导师指导为主，校外行业、企业单位导师（以下简称企业指导教师）共同参与的学生培养模式。
第二条 校企“双导师”由1名校内指导教师和1名行业企业指导教师组成。
第三条 鼓励充分依托产教融合基地聘请企业指导教师，鼓励吸纳学校已聘产业导师作为企业指导教师。
第二章 导师资格认定条件
第四条 校内指导教师
校内指导教师原则上由中级及以上专业技术职称的教师担任。指导教师应治学严谨、求真务实、为人师表，有学术研究工作经验和本科毕业论文（设计）指导能力。
第五条 企业指导教师
企业指导教师应满足以下条件：
（一）遵守国家法律、方针、政策，拥护党的基本路线，具有良好的政治思想素质，作风正派，工作严谨，责任心强。
（二）了解所指导学生的专业培养目标、要求和特点。具有指导本科毕业论文（设计）的专业实践能力或理论水平，乐于参与毕业论文（设计）指导工作。
（三）具有中级及以上专业技术职称，或高级职业资格，或硕士研究生及以上学历（学位）且具有2年及以上工作经验。现从事的工作与指导学生毕业论文（设计）所要求的专业相关。具有10年及以上工作经验的资深从业人员可放宽条件。
第三章 指导教师职责
第六条 毕业论文（设计）选题如来自行业企业一线需要，须校企“双导师”共同参与学生毕业论文（设计）的指导过程。
第七条 校内指导教师侧重于毕业论文（设计）的理论和方法的指导，企业指导教师侧重于毕业论文（设计）的实践和应用指导。
第八条 校内指导教师为本科毕业论文（设计）指导工作第一责任人，同时负责协调企业指导教师共同开展指导工作，确保毕业论文（设计）达到学校和学院规定的要求。校内指导教师具体工作职责按照《红河学院本科毕业论文（设计）管理办法》执行。
第九条 企业指导教师主要负责将学生毕业论文（设计）的理论研究与实际工作场景相结合，确保论文的实践性和应用价值。包括选题与方向指导、实践资源与数据支持、过程管理与进度监督、论文（设计）内容指导、答辩与成果转化支持、职业素养与行业认知培养、协调与沟通等提供必要的支持和指导。
第十条 毕业论文（设计）过程材料如开题报告、任务书、指导过程记录表、指导教师评定表等校内指导教师及企业指导教师均要签名。
第四章 企业指导教师的管理
第十一条 企业指导教师按照以下要求进行管理：
（一）二级学院负责企业指导教师的资格审核。
（二）二级学院负责建立企业指导教师教学档案库并颁发聘书，聘期原则上为三年。负责安排校内指导教师与企业指导教师联系，共同开展本科毕业论文（设计）指导工作。
（三）企业指导教师有下列情形之一的，可取消导师资格：
1.不能履行毕业论文（设计）导师职责，疏于学生指导和培养的；
2.违反师德师风的；
3.存在学术不端行为的；
4.因调离原工作单位不能继续履职的；
5.因身体健康和其他原因不能履职的；
6.违法违规行为受到行政处罚、纪律处分的；
7.违法犯罪受到刑事处罚的；
8.个人行为严重影响学校或所在单位声誉的；
9.其他不宜担任导师的情形。
第十二条 已聘任为红河学院产业导师的企业指导教师，按照《红河学院产业导师聘任与管理暂行办法》进行管理。
第十三条 各二级学院应于毕业论文（设计）选题工作结束后填写《红河学院本科毕业论文（设计）校企“双导师”情况汇总表》（附件）报教务处备案。
第五章 其他
第十四条 各学院应根据专业特点和校外产教融合基地建设情况，积极落实校企“双导师”制，原则上一名企业指导教师每年指导毕业论文（设计）学生人数不超过5名。
第十五条 各二级学院可结合专业学科特点，根据本办法制定本学院具体的校企“双导师”实施细则。
第十六条 本办法自发布之日起施行，由教务处、人事处负责解释。
附件：红河学院本科毕业论文（设计）校企“双导师”情况汇总表
